【모집은 종료되었습니다】【건강 복지국】회계연도 임용 직원(일액직·개호 사업 지도과 사무 업무) 모집 안내(2024년 4월 1일 채용)

아 PC를 이용하고 문서 작성 등의 기본적인 조작을 할 수 있는 것.
이 사업자와의 전화 대응을 할 수 있는 것.

(1)개호 사업 지도 과업 무의 사무 보조
　　아 신규 지정 신청 서류의 스캔·문서 정리 등
　　이 지정 갱신 신청 서류의 스캔·문서 정리 등
　　우 변경 신고 서류의 스캔·문서 정리 등
　　엇 가산 신고 서류의 스캔·문서 정리 등
　　오 개호 서비스 사업자, 이용자로부터의 전화 대응(전화 연결만)
(2)처우 개선 가산 산정 업무에 관련된 사무 보조
　　아 처우 개선 가산의 계획서에 관련된 심사 사무
　　이 처우 개선 가산의 계획서에 관련된 사업소와의 전화 연락(수전·전화 양쪽)
　　우 처우 개선 가산의 계획서에 관련된 데이터 입력, 문서 정리 등의 작업
　　※전화 연락이나 심사 사무는 매뉴얼 대응이며, 판단이 필요한 경우는 직원이 대응
(3)그 외, 소속장이 필요하면 인정하는 업무
　　※대규모 재해시의 재해 대응 업무를 포함한다(기본적으로 보조적인 업무로 시간 내만)　

1명

(1)임용 기간
2024년 4월 1일~2025년 3월 31일
(2)근무일·시간, 근무 장소
근무일　：일요일, 토요일 및 주 1일(개호 사업 지도 과장이 정하는 요일)를 제외한 주 4일(국민의 공휴일 및 연말연시의 폐청일을 제외한다)
근무시간:9시 0분~17시 0분(휴식 시간:원칙으로서, 12시 0분~13시 0분)
근무 장소:시청사 16층 건강 복지국 개호 사업 지도과(요코하마시 나카구 혼초 6-50-10)
(3)급여
일액 8,540엔　※기말 수당, 근면 수당, 통근 비용(실비 상당액)를 별도 지급
(2024년 1월 1일 시점의 정보입니다.)
(4)휴가
연차 휴가, 하계 휴가 등(요코하마시 회계연도 임용 직원의 근무시간, 휴가 등에 관한 규칙대로)
(5)사회보험
건강보험(요코하마시 직원 공제 조합), 후생연금보험, 고용보험에 가입
(6)그 외
그 외 근무 조건은 요코하마시 회계연도 임용 직원의 급여 및 비용 변상에 관한 조례 등의 관련 규정에 근거합니다.

다음 1, 2의 서류를 작성해, 하기 “문의·제출처”까지 우송해 주세요.
１ 회계연도 임용 직원 신청서 겸 이력서(워드:26KB)
２ 요코하마시 건강 복지국 개호 사업 지도과 ⼩론 ⽂ 등기 ⼊ 양식(사무 업무)(워드:16KB)
※ 응모의 비밀은 엄수합니다.
※ 응모 서류는 반환하지 않습니다.
※ 응모 봉투에 “사무 업무 응모 서류 재중”과 ⾚ 글자로 기재해 주세요.

2024년 1월 25일(목요일)까지(필착)

제1차 전형 서류 전형(⼩론 ⽂ 등)
제2차 전형 ⾯ 접

(1)면접일
　2024년 2월 7일(수요일)
　※　제1차 전형 결과에 대해서는, 2024년 2월 2일(금요일) 이후, 문서로 통지합니다.
　　　아울러, 제1차 전형(서류 전형) 통과자에게는 전화 연락도 실시합니다.
(2)채용 내정 연락
　제2차 전형 결과에 대해서는, 2024년 2월 하순 이후, 문서로 통지합니다.
　아울러, 채용 내정자에게는 전화 연락도 실시합니다.
(3)야트이뉴지켄**단
　2024년 3월 초순부터 중순까지 진찰해 주십니다.
　※　일정에 대해서는 별도 연락합니다.

이 모집은, 2024년 예산이 요코하마시 의회에서 의결되는 것을 정지 조건으로 하는 안건입니다.
예산의 의결이 되지 않을 때는, 전형에 합격하고 있어도 채용되지 않는 일이 있습니다.

〒231-0005 요코하마시 나카구 혼초 6-50-10
요코하마시 건강 복지국 개호 사업 지도과 담당 ︓무원, 마스다
TEL︓045(671) 3413
모집 안내(개호 사업 지도과 사무 업무)(PDF:245KB)※상기 내용과 같습니다.