【건강 복지국】회계연도 임용 직원(월 금액직·개호 사업 지도과 개호보험 사업자의 운영 지도·감사에 걸리는 업무) 모집 안내(2023년 1월 1일 채용)

(1) 다음 중 하나의 요건에 해당되는 쪽
　　아 개호지원전문원으로서 실무 경험을 가지는 쪽
　　이 지정 주택 서비스 사업자(단기 입소·특정 시설 제외한다) 또는 지정 지역 밀착형 서비스 사업자(특정 시설·특별양호노인홈 제외한다)의
　　　관리자로서 실무 경험을 가지는 쪽
　　우 도도부현 또는 시읍면 등에서 개호보험 사업자의 지정 또는 지도 감사의 경험을 가지는 쪽
(2) 다음의 모든 요건에 해당되는 쪽
　　아 법령 등에 기초하여, 운영 지도 등에 관련된 서류의 심사 업무가 수행 할 수 있는 일.
　　　(관계 법령이나 지정 기준을 이해해, 사업자에 대해 우리 시의 견해 등을 구체적으로 설명하는 것이 필요합니다.)
　　이 시내 개호보험 사업소를 방문해, 현장에서의 지도 업무 등을 수행 할 수 있는 것.
　　우 문서 작성 등의 PC의 기본 조작을 할 수 있는 것.
　　엇 시민이나 사업자와의 전화 대응 또는 그것에 준하는 대응을 할 수 있는 것.

1 시내 개호보험 사업소에 대한 운영 지도·감사
2 시내 통소개호사업소 등에서 제공되고 있는 숙박 서비스에 관련된 운영 지도
3 업무 관리 체제에 관련된 일반 검사에 따른 사무
4 시내 개호보험 사업소를 대상으로 한 집단지도 강습회에 따른 사무 등

1명

1 임용 기간

　2023년 1월 1일부터 2023년 3월 31일까지

　※근무 성적이 양호한 경우 등, 재차 임용하는 경우가 있습니다.(최대 4회)

2 근무시간

　8시 45분~17시 15분(휴식 시간:원칙으로서 12시~13시)

3 근무일

　일요일, 토요일 및 주 1일(개호 사업 지도 과장이 정하는 요일), 및 공휴일 및 연말연시(12월 29일~1월 3일)를 제외한 주 4일(30시간)의 근무

4 근무 장소

　시청사 16층 건강 복지국 개호 사업 지도과(나카구 혼초 6-50-10)

5 급여

　월 금액 221,000엔　※기말 수당, 통근 비용(실비 상당액)를 별도 지급(2022년 9월 20일 시점의 정보입니다.)

　단, 기말 수당에 대해서는, 지급 기준일이 6월 1일, 12월 1일인 것으로부터 2022년 중의 지급은 없습니다.

6 휴가

　연차 휴가, 하계 휴가 등

7 사회보험

　건강보험(요코하마시 직원 공제 조합), 후생연금보험, 고용보험에 가입

8 그 외

　그 외의 근무 조건은, 요코하마시 회계연도 임용 직원의 급여 및 비용 변상에 관한 조례 등의 관련 규정에 근거합니다.

다음 1, 2의 서류를 작성해, 하기 “문의·제출처”까지 우송해 주세요.
１ 회계연도 임무 ⽤ 직원 신청서(워드:22KB)
２ 요코하마시 건강 복지국 개호 사업 지도과 ⼩론 ⽂ 등기 ⼊ 양식(운영 지도원)(워드:15KB)
※ 응모의 비밀은 엄수합니다.
※ 응모 서류는 반환하지 않습니다.
※ 응모 봉투에 “운영 지도원 응모 서류 재중”과 ⾚ 글자로 기재해 주세요.

2022년 10월 11일(화요일)~ 2022년 10월 31일(월요일)(필착)

제1차 전형 서류 전형(⼩론 ⽂ 등)
제2차 전형 ⾯ 접

1 ⾯ 접 ⽇
　2022년 11⽉14⽇ (월요일)
　※ 제1차 전형 결과에 대해서는, 2022년 11⽉4⽇ (금요일) 이후, ⽂서로 통지합니다.
　　아울러, 제1차 전형(서류 전형) 통과자에게는 전화 연락도 ⾏ 있습니다.
2 사이 ⽤ 내정 연락
　제2차 전형 결과에 대해서는, 11월 하순까지 ⽂서로 통지합니다.
　아울러, 사이 ⽤ 내정자에게는 전화 연락도 ⾏ 있습니다.
3 고용시 건강진단
　2022년 중의 건강진단은 대상외입니다.

〒233-0005 요코하마시 나카구 혼초 6-50-10
요코하마시 건강 복지국 개호 사업 지도과 담당 ︓ 와가 노보루, 무라오
TEL︓045(671) 3461
모집 안내(개호 사업 지도과 운영 지도원)(PDF:233KB)※상기 내용과 같습니다.