2022년 처우 개선 등 가산 등에 대해서

각종 텍스트 및 기입 예를 읽으셔, 양식에 입력해 주세요.

이 페이지는 2022년의 처우 개선에 대한 페이지입니다.

작성에 있어서는, “2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 ~계획 사무 수속편~”를 반드시 확인해 주세요.

＜ 제출 기한 ＞
　2022년 12월 20일(화요일)

＜ 참고 ＞
・「2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 ~계획 사무 수속편~(PDF:1,750KB)」
・「2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 I, II, 직원 처우 개선비 ~제도편~(2022년 3월)(PDF:929KB)」

＜ 제출 데이터 ＞

※어느 서류를 작성하는지는 시설·사업소마다 다릅니다.
　자세한 것은, “2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 ~계획 사무 수속편~”를 확인해 주세요.
※양식내"② 입력 시트 2 “⑤ 제6호 양식(첨부서류)”에 대해서 행수가 부족한 경우에는, 양식(대규모판)를 사용해 주세요.
※2022년 처우 개선 등 가산 I, II 및 직원 처우 개선비에 관련된 임금 개선 계획서 등의 제출에 대해서(의뢰)(PDF:116KB)
　　　◆금년도는, 커리어 패스 요건 “적”의 시설·사업소에 대해서, 전 시설 증거 제시 자료의 제출이 필요합니다.

＜ 제출 방법 ＞
페이지 하부의 제출 폼보다, 요코하마시 전자 신청·신고 서비스에 로그인하고 제출해 주세요.

　※근래, 텍스트대로에 작성하지 않은 것에 의한 서류의 정정, 텍스트 내에 회답이 쓰여져 있는 문의가 매우 늘어나고
　있습니다.협력을 부탁드립니다.

・「2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 ~보고 사무 수속편~(PDF:1,468KB)」
・「2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 I, II 및 직원 처우 개선비 ~제도편~(2022년 3월 판)(PDF:933KB)」

＜ 제출 기한 ＞
2023년 11월 17일(금요일)

＜ 제출 데이터 ＞
・2022년 처우 개선 등 가산 보고서 데이터(엑셀:601KB)
・2022년 처우 개선 등 가산 보고서 데이터(대규모판)(엑셀:854KB)
　⇒다음 중 하나에 해당되는 경우에는, 대규모 시설판을 사용해 주세요.
　・시설의 전 직원의 인원수(임금 개선하지 않은 직원도 포함한다)가 50명이 넘는 경우
　・처우 개선 등 가산 II(부주임 보육사 등)과 직원 처우 개선비의 지급 대상자의 합계가 30명이 넘는 경우
　※대규모 시설판이라도 행이 부족한 경우에는, 작성 전에 보육·교육 급부과까지 연락해 주세요.

＜ 제출 방법 ＞
페이지 하부의 제출 폼보다, 요코하마시 전자 신청·신고 서비스에 로그인하고 제출해 주세요.

＜ 제출 기한 ＞
제출 기한 2022년 4월 5일(화요일)

＜ 참고 ＞
・“2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 I 신청 사무 수속편(2022년 3월 판)”(PDF:1,413KB)
・“2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 I, II 및 직원 처우 개선비 ~제도편~(2022년 3월 판)”(PDF:929KB)
・“R4 적산 가능한 인가외 보육 시설 일람”(PDF:537KB)
⇒요코하마 보육실, 요코하마 시내의 인가외 보육 시설에 대해서는, 산정 개시 기준일부터 산정 종료일까지 적산 대상으로 할 수 있습니다.

＜ 제출 데이터 ＞
【신규 원용】처우 개선 등 가산 I 신청 데이터(엑셀:1,795KB)

【기존 원용】처우 개선 등 가산 I 신청 데이터(엑셀:822KB)
※“④ 제1호 양식의 2(A표)”의 시트가【신규 원용】는 50장,【기존 원용】는 20장입니다.
　기존 원에서도 20장을 넘는 경우는, 신규 원용을 이용해 주세요.
　　

＜ 제출 방법 ＞
요코하마시 전자 신청·신고 서비스보다 제출을 부탁드립니다.또한, 우송에서의 제출은 접수하고 있지 않습니다.
※제출 폼에는, 페이지 하부 “제출 폼【요코하마시 전자·신청 신고 서비스】(외부 사이트)”에서 들어갈 수 있습니다.

＜ 제출 기한 ＞
제출 기한 2022년 8월 12일(금요일)

＜ 참고 ＞
・“2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 II 및 직원 처우 개선비 신청 사무 수속편(2022년 7월 판)”(PDF:961KB)
・ “2022년 설명 텍스트 처우 개선 등 가산 I, II 및 직원 처우 개선비 ~제도편~(2022년 4월 판)”(PDF:929KB)

＜ 제출 데이터 ＞
처우 개선 등 가산 II 및 직원 처우 개선비 신청 데이터(엑셀 파일)

※양식의 작성에는 “2022년 처우 개선 등 가산 I에 관련된 평균 경험 연수에 대해서(통지)”에 기재의 숫자를 입력하는 란이 있으므로, 준비해 주셔 작성을 부탁드립니다.
※처우 개선 등 가산 I의 제출 폼으로 혼동하지 않으시도록 주의해 주세요.
　
※ 2022년 가산 산정 대상 인원수 등 인정 신청서(처우 개선 등 가산 II 및 직원 처우 개선비)의 제출에 대해서(의뢰)(PDF:212KB)

요코하마시 전자 신청·신고 서비스보다 제출을 부탁드립니다.
또한, 우송에서의 제출은 접수하고 있지 않습니다.