남녀 공동 참여 주간

나라의 남녀 공동 참여 추진 본부는, “남녀 공동 참여 사회 기본법”의 공포·시행일인 1999년 6월 23일에 입각하여, 매년 6월 23일부터 29일까지의 1주일을 “남녀 공동 참여 주간”으로서, 다양한 대처를 통해, 남녀 공동 참여 사회 기본법의 목적이나 기본 이념에 대해서 이해를 깊게 하는 것을 목표로 하고 있습니다.

내각부가 공모해, 결정한, 2023년의 캐치프레이즈는,
“잃어버리자 믿음, 지키자 개성 모두로 만드는, 모두의 미래.”로 한다.

내각부 남녀 공동 참여국 홈페이지 남녀 공동 참여 주간에 대해서(외부 사이트)

남녀 공동 참여의 대처의 진전이 아직도 충분하지 않은 요인의 하나로서, 성별에 의한 고정적인 역할 분담 의식이나 무의식의 믿음(안 컨셔스·바이어스)가 존재하고 있는 것이 들 수 있습니다.

내각부의 조사에 따르면, 약 3할의 남성이 “남성은 일을 하고 가계를 ⽀ 얻어야 한다”라고 심하게 야단맞은 경험이 있는 것, 또, 약 4할의 여성이 “가사나 육아는 여성이 해야 한다”라고 심하게 야단맞은 경험이 있는 것이 분명해지고 있습니다.

성별에 관계없이, 다양한 선택을 실현할 수 있는 사회를 목표로 하기 위해서는, 이런 성별에 의한 고정적인 역할 분담 의식이나 무의식의 믿음을 해소하는 것이 중요합니다.

내각부 남녀 공동 참여국 성별에 의한 무의식의 믿음(안 컨셔스·바이어스)의 해소 등을 향한 보급 계발용 동영상(외부 사이트)

내각부 남녀 공동 참여국 2022년 성별에 의한 무의식의 믿음(안 컨셔스·바이어스)에 관한 조사 연구(외부 사이트)

요코하마시에서도, 남녀 공동 참여에 관한 조사를 실시하고 있습니다.
링크처에서, 각종 조사 결과를 보실 수 있습니다.

요코하마시에서는, 성별에 관계없이, 다양한 선택을 실현할 수 있는 사회를 향해, “제5차 요코하마시 남녀 공동 참여 행동 계획(레이와 3~7년도)”에 기초하여, 3개의 정책을 추진하고 있습니다.

・요코하마 굿 밸런스 기업 인정 사업【2023년 인정 기업 모집:2023년 6월 1일~7월 31일】

・취직 빙하기 세대 싱글 여성 취업활동 지원 프로그램(외부 사이트)
・데이트 DV의 방지:요코하마시 데이트 DV 채팅 상담 창구 “Y 착카르”

・젠더 평등 메시지 무비 “나를, 나답게 살자”(일본 생명 보험 상호보험회사 × 요코하마시)
・가사 셰어 세미나(라이온 주식회사 × 요코하마시)
・이공계는 무한대 ∞ ~여성 기술자에게 물어 보자!~

남녀 공동 참여 센터 3관에서는, 남녀 공동 참여에 관한 상담, 강좌, 강연회 등의 개최, 자료 및 정보의 수집·제공을 실시하고 있습니다.
또, 시민의 여러분 및 사업자에의 활동의 장소의 제공 등을 실시하고 있습니다.
●남녀 공동 참여 센터 요코하마(포럼)(외부 사이트)
●남녀 공동 참여 센터 요코하마 남(포럼 미나미오타)(외부 사이트)
●남녀 공동 참여 센터 요코하마 북(아트 포럼 아자미노)(외부 사이트)

남녀 공동 참여 주 임시 변통, 시내 3 관의 남녀 공동 참여 센터에서는, 라이브러리나 특설 코너에서 관련 도서 등을 전시합니다.
또, 남녀 공동 참여 센터 요코하마 북(아트 포럼 아자미노)에서는, 남녀 공동 참여 주간 & 프라이드 월간 이벤트로서, “여자아이”로서 인정받을 수 없는 7세의 주인공과, 아이의 자유와 행복을 지키고 싶으면 바라는 어머니, 가족의 모습을 그린 다큐멘터리 영화 “리틀·걸”의 상영 및 엔도 마메타산(LGBT 지원 단체의 일반 사단법인 “니지즈” 대표) 토크를 실시합니다.