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【어린이 청소년국】회계연도 임용 직원(월 금액직)(아동부양수당 등에 관련된 업무 관련) 모집(2025년 4월 1일 채용)

최종 갱신일 2024년 11월 22일

어린이 청소년국 회계연도 임용 직원(월 금액직)(아동부양수당 등에 관련된 업무 관련)

요코하마시 어린이 청소년국으로는, 아동부양수당에 관련된 업무를 담당하는 회계연도 임용 직원을 모집합니다.

신청받는 쪽은, 아래와 같은 모집 요항 등을 확인하신 후, 응모 양식을 기한까지 제출해 주세요.

■모집 요항

◆자세한 사항은 모집 요항을 봐 주세요.
모집 요항(PDF:457KB)

■임용 예정 인원

약간명

■임용 기간

2025년 4월 1일~2026년 3월 31일
※연도말까지 임기가 있어, 또한 다음 년도도 연도 당초부터 동일한 일자리가 있는 경우, 능력 실증 위에서 재차 임용하는 경우가 있습니다.
(채용으로부터 최대 4회)

■직무 개요

아동부양수당, 아동수당, 특별 아동부양수당 등에 관련된 신고 서류의 확인, 시스템 조작, 전화 대응 등의 업무
※대규모 재해 발생시에서의 재해 대응 업무(기본적으로 보조적인 업무로 근무시간 내만)

■근무 장소

어린이 청소년국 아이 가정과 수당 급부계
요코하마시 나카구 사쿠라기쵸 1가 1-56 미나토미라이 21 클린 센터 빌딩

근무 장소
근무 장소 안내도

■응모 요건

1 연령
요건 없음

2 자격
PC로 기본 조작(Excel·Word의 입력, 단말 조작 등) 능력이 있는 것
전화 응대를 할 수 있는 것
※ 지방공무원법 제16조에 의해, 다음에 해당되는 쪽은 수험할 수 없습니다.
(1)금고 이상의 형에 처해져, 그 집행을 끝마칠 때까지 또는 그 집행을 받는 것이 없어지기까지의 사람
(2)요코하마시 직원으로서 징계면직의 처분을 받아, 해당 처분의 날부터 2년이 경과하고 없는 사람
(3)인사 위원회 또는 공평 위원회의 위원의 일자리에 있고, 지방공무원법 제5장에 규정하는 죄를 범해 형에 처해진 사람.
(4)일본국 헌법 시행의 일 이후에, 일본국 헌법 또는 그 아래에 성립한 정부를 폭력으로 파괴하는 것을 주장하는 정당 및 그 외의 단체를 결성해 또는 이것에 가입한 사람
(5)민법의 일부를 개정하는 법률(1999년 법률 제149호) 부칙 제3조 제3항의 규정에 의해, 종전의 예에 의한 것으로 여겨지는 사람

■응모 방법

1 접수 기간
2024년 11월 22일(금요일)~2024년 12월 16일(월요일) 필착


2 제출 서류
(1) 요코하마시 신청서
 요코하마시 전형 신청서(PDF:214KB)전형 신청서 별지(PDF:175KB)
(2)봉투 2통(면접 시험 일시 통지용 및 합격 결과 통지용)

장 3 봉투를 2통 준비해 주세요.봉투 2통의 표면에 신청자 본인의 우편번호, 주소, 이름을 써
적자로 “간이 등기”라고 크게 써 주세요.
※ 신청서는, 우리 시 소정의 양식에 한정합니다.
※ 제출 후는, 제출 서류를 반환하지 않으므로, 미리 양해 부탁드립니다.


3 제출 방법
원칙, 우송에 따릅니다.
(1) 제출 기한
 2024년 12월 16일(월요일) 필착
(2) 제출처
〒231-8772 ※주소의 기재는 필요가 없습니다.
어린이 청소년국 아이 가정과 수당 급부계
회계연도 임용 직원 채용 담당 앞
※ 보통 우편으로 우송한 경우의 사고에 대해서는, 일절 책임을 지기 어려우므로 양해 부탁드립니다.

■전형 방법 및 임용까지의 흐름

전형 방법 및 임용까지의 흐름
항목일정
1 응모 마감

2024년 12월 16일(월요일)

2 일차 전형 결과 통지 발송
  2차 전형(면접 시험) 안내 통지 발송
  ※면접 일시, 면접 장소가 기재되어 있습니다.

2024년 12월 26일(목요일) 무렵

3 2차 전형 실시(면접 시험)
  개인 면접을 실시합니다.

2025년 1월 14일(화요일)부터
2025년 1월 16일(목요일) 무렵

4 결과 등 통지
 ・합격자에게는, 임용에 있어서 필요서류의 안내 오아
  와세테 송부합니다.
 ・임용을 사퇴되는 분은, 전화 연락해 주시면
  모니, 동봉되고 있는 “임용 사퇴 제의서”에 필요사정을
  기입하신 후, 2월 12일(수요일)까지(필착) 아이 아오쇼
  연 국 아이 가정과 수당 급부계 회계연도 임용 직원 채용
  담당 앞으로 우송으로 송부해 주세요.

2025년 1월 31일(금요일) 무렵

5 건강진단 진찰(우리 시 규정의 대상자만)
  우리 시 규정의 대상이 되는 쪽에 대해서는, 고용해 때로는 건강진단을 진찰해 주십니다.

우리 시가 지정한 일시
6 취업 개시일2025년 4월 1일(화요일)

■임용에 있어서

1 수험 자격이 없는 것 또는 신청서 기재사항에 허위가 있던 경우에는, 합격을 취소합니다.

2 최종 합격 통지 후, 합격자 전원에게 주민표 등을 제출해 주십니다.자세한 사항에 대해서는, 1월 31일(금요일) 무렵에 발송하는 통지에 동봉하는 안내를 확인해 주세요.

■근무 조건

근무 조건
항 눈테키    요점
1 임용 기간

2025년 4월 1일~2026년 3월 31일까지
※연도말까지 임기가 있어, 또한 다음 년도도 연도 당초부터 동일한 일자리가 있는 경우, 능력 실증 위에서 재차 임용하는 경우가 있습니다.(채용으로부터 최대 4회)

2 요 근무일월요일부터 금요일
3 휴일 날토일요일, 공휴일 및 연말연시
4 근무시간9시 0분~16시 0분【6시간 0분】
휴식 시간:근무시간 사이에 1시간
5 급료월 금액:183,900엔(2024년 실적액)
※임용 기간 중에 보수액이 변경될 가능성이 있습니다.
6 각종 수당 등기말 수당·근면 수당·통근수당 등 ※ 우리 시 규정에 의한
7 휴가연차 휴가 등 
8 복리후생건강보험(요코하마시 공제 조합), 후생연금보험, 고용보험
9 및 그 외 근무 조건요코하마시 회계연도 임용 직원의 급여 및 비용 변상에 관한 조례 등의 관련 규정에 근거합니다.

※2025년 예산이 요코하마시 의회에서 의결이 되지 않은 경우는, 전형에 합격해도 채용되지 않는 일이 있습니다.

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이 페이지로의 문의

어린이 청소년국 아이 가정과 수당 급부계 회계연도 임용 직원 채용 담당

전화:045-671-3622

전화:045-671-3622

팩스:045-641-8412

전의 페이지로 돌아온다

페이지 ID:151-058-199

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